2016年8月第12期《股權激勵方案設計班》圓滿舉辦

謙啟 小謙
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2017-03-2412:46:50 評論 1,047 1058字閱讀3分31秒

2016年8月第12期《股權激勵方案設計班》圓滿舉辦

2016年8月19日—8月20日,由謙啟咨詢主辦的《股權激勵方案設計班》在上海明捷萬麗酒店成功舉行。本次課程學員參與度特別高,現場討論特別激烈。此次培訓課程在輕松愉悅的氛圍中結束,學員們紛紛表示此次培訓邏輯清晰、案例豐富、收獲滿滿!

 

總體回顧

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? ? ? 2016年8月19日—8月20日,由謙啟咨詢主辦的《股權激勵方案設計班》在上海明捷萬麗酒店成功舉行。參加本次課程的人員有某牧業集團下屬合資公司董事長及其核心管理團隊、某電氣集團專業資源中心總監等來自上海、北京、廣東、山西、湖北等地區不同領域的企事業單位的高層管理人員。另外本次還有從臺灣遠道而來的在大陸創業的企業家。

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幾大亮點

 

  • 本次課程中學員參與度極高,一次次熱烈的討論,一場場生動的發言,把此次培訓會推向了高潮。學員們克服旅途的顛簸,午后困頓的睡意,聚精會神的聽講,邊筆記邊提出交流問題,也認為把歷史價值與未來價值分開的方法是正確做好股權激勵的前提。
  • 謙啟咨詢的專業咨詢顧問團隊帶領學員們親自實操演練測算和分析案例,通過情景分析和場景再現,讓學員們對股權激勵實施的內容、步驟、重點和注意事項有了清晰深刻的認識。

 

專業點的深挖

 

  • 開班第一天,陳勇老師首先給大家深度解讀了華為股權激勵的六大階段,由此引出股權激勵的核心理念,接著給大家介紹了股權激勵四步法的激勵需求和激勵分配,結合最新的實際案例,詳細生動的講解需求評估和分配影響因素,學員們精神抖擻,踴躍發言,現場氣氛熱烈。
  • 開班第二天,陳勇老師繼續給大家講解四步法的激勵兌現、激勵測算,教會現場企業方案設計的方法,并通過大量案例的互動演練深度講解股權激勵的相關知識。關于企業的股權機構和法人治理體系現場也做了深度講解。

 

企業家反饋

 

  • 了解了各種股權激勵方案的實戰操作的利弊。
  • ——某牧業集團

  • 對股權激勵有了整體上的了解,為后續項目開展建立思路框架。

——某汽配公司

  • 既了解到了股權激勵的意義與作用,又結交到了新朋友。

——某金融公司

 

《股權激勵方案設計班》介紹

 

《股權激勵方案設計班》由謙啟咨詢主辦,主講人為謙啟咨詢的創始人,有近10年戰略和人力資源管理咨詢經驗的陳勇老師。方案班每月中下旬舉辦,為期兩天,以幫助企業設計股權激勵方案為目的,講解內容包含股權激勵方案設計四步法和如何保證控制權等。內容詳實、案例豐富,互動環節多,現場幫助企業實操,歡迎報名參與。

課程時間:每月中旬的一個周五周六

地點:上海

 

報名熱線

 

聯系人:王老師

座機:021-6119 6156

手機:182 2134 0021

郵箱:[email protected]

 

 

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